学院各单位：

根据学校岗位设置与聘用工作安排，2017年8月1日至2020年7月31日聘期已结束。学校本次聘期考核采用“一张表”数据工程，以理工学院作为先行试点单位，请教学科研岗位教师即日起登录聘期考核系统进行个人信息及业绩核、提交。

一、聘期业绩采集对象及范围

2020年7月31日在职在岗的教学科研岗位教师（含年薪制人员），核对基本信息及业绩数据。业绩采集的时间段为2017年8月1日至2020年7月31日；业绩范围为以暨南大学为第一成果归属单位且本人为第一作者、通讯作者（含共同第一、共同通讯）的论文、项目、奖项、课时、荣誉等；本次所采集的业绩成果将作为下一聘期岗级晋升的主要依据。

2017年8月1日至2020年7月31日期间入职的教学科研岗教师，只采集入职教学科研岗位后在暨南大学所获成果，不纳入考核。

2020年8月1日之后入职的教学科研岗教师，不参与本次聘期业绩采集。

二、关于聘期业绩数据核对与修改

涉及岗级晋升的关键业绩数据均由科技处、教务处、研究生院等相关部门提供，由相关部门进行数据维护，即若数据有误或个人需要增补，则由相关部门在源头数据进行维护（主要集中在人事处、科技处、教务处等单位），变更数据直接通过网络中心的数据库推送至岗聘系统。

其他类型数据作为其他业绩由个人进行增补，由学院进行审核。

各类型数据在系统中均有说明数据来源、维护单位、增补方式等，请老师核对业绩前详细阅读每页说明。部分业绩数据不允许进入系统修改，则在相关页面附有修改表，请将需要修改的部分信息集中填写后发送至指定邮箱，由相关部门定期反馈。

教师在补充业绩数据时，要注意学术诚信问题，本人提交后即承诺保证所填写资料真实。如有弄虚作假的情形，查证属实后，将取消其应聘高一级岗位资格并纳入师德师风管理系统。

三、关于业绩数据的审核

业绩数据进行增补提交后，请根据系统中关于业绩说明的审核方式等待审核进度。其中论文数据审核周期较长，请老师耐心等待。

由excel表反馈的数据，将由学校人事部门统一反馈给相关部处，由相关部处解答。

四、岗聘考核系统开放时间及登录方式

系统开放核对时间：2021年3月9日至3月16日17:00

地址：https://gw.jnu.edu.cn/jnupost

登陆方式：校园门户统一身份认证平台账号及密码

五、详细操作办法请参考操作指南（另附电子版）

六、服务咨询

1. 学院联系人：盛学梅，联系电话：85220217。

2. 如遇系统问题，本单位工作人员无法解决的，请联系人力资源开发与管理处师资管理科陈老师（系统操作）、徐老师（考核管理），联系电话：020-85220029，邮箱oszk@jnu.edu.cn。

                理工学院

                                                                                  2021年3月9日

理工学院岗聘聘期考核系统数据核对操作指南（个人）.docx科技管理系统成果修改指南20210304.docx理工学院岗聘聘期考核系统数据核对操作指南（学院管理员）.docx